职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
1、负责集团公司的整体经营运作管理；
2、负责集团公司整体组织绩效的提升；
3、负责集团公司的现代化管理改革；
4、对企业销售目标达成率、利润率保持或增长、管理成本削减指标、质量目标达成率、市场份额增长保持或增长、资产保值增值负直接管理责任；
5、具有集团化制造业总经理或者CEO阅历，上市公司优先；
6、该岗位为企业战略管理层成员，签订责任状和对赌协议，公司除岗位年薪还有效益年薪，同时赋予股权激励或干股奖励。综合收入在年薪50万-100万元不等。
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